কর্মসংস্থানসর্বশেষ

করোনা সংকটে চাকরির ক্ষেত্রে নিজেকে তৈরি করবেন কি করে? জেনে নিন

বর্তমান করোনা পরিস্থিতি জেরে চাকরির বাজারে ধ্বস নেমেছে। বহু প্রতিষ্ঠানের ব্যবসা ঠিকমতো না চলায় কর্মী ছাঁটাই করছে। বহু প্রতিষ্ঠানের কর্মী ছাঁটাই না করেও নতুন নিয়োগ বন্ধ করার মত পন্থা নিয়েছে। এমন পরিস্থিতিতে দেশের বেকারত্বের হার বেড়ে চলেছে হু হু করে। তেমনি বেড়েছে কর্মহীন গ্রাজুয়েটদের সংখ্যা। সম্প্রতি বিভিন্ন রিপোর্টে প্রকাশিত হয়েছে চাকরি হারিয়ে বেকার হয়েছেন বহু মানুষ। আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থার রিপোর্ট অনুয়ায়ী, করোনা ভাইরাসের কারণে ভারতের বেকার যুবক-যুবতীর সংখ্যাটা চোখে পড়ার মতো। গত ফেব্রুয়ারি মাস থেকে এই সংখ্যাটা নজিরবিহীনভাবে বেড়ে গিয়েছে। কিভাবে চাকরি পেতে পারেন ? সেই বিষয়ের হদিশ রইল এই আর্টিকেলে (How to prepare yourself to get a job in a difficult situation)।

নিজস্ব আকর্ষণীয় প্রোফাইল তৈরি করা: অনেক সময় চাকরি খুঁজতে গিয়ে আমাদের নানা বিড়ম্বনায় পড়তে হয়। বহুদিন যদি কেউ চাকরির বাজার থেকে দূরে থাকেন তার পক্ষে বিষয়টি আরো জটিল হয়ে পড়ে। সেক্ষেত্রে প্রথমেই নিজের একটি আকর্ষণীয় অনলাইন প্রোফাইল তৈরি করা প্রয়োজন। এতে চাকরির আবেদন করতে সুবিধা হয় এবং নিয়োগকারী সংস্থার চাকরির আবেদনকারীকে খুঁজিতে সুবিধা হয়।

এই প্রোফাইল তৈরি করার সময় নিজের দক্ষতার ওপর জোর দেওয়া প্রয়োজন। দক্ষতার পরে আসবে অভিজ্ঞতা। যেমন এর আগে কোথায় আপনি কাজ করেছেন সেগুলি। আবেদন করার আগে আপনার তৈরি সিভিটি অন্য কাউকে পড়তে দিন সেখানে কোন ভুল হলে তিনি আপনাকে জানাবেন। আলাদা আলাদা কোম্পানিতে আলাদা আলাদা পদের জন্য ভিন্ন ধরনের সিভি প্রয়োজন। এতে গ্রহণযোগ্যতা বাড়ে। নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে নিয়োগকারী সংস্থার তরফে ডাক না এলে ফোন করে খোঁজ করা প্রয়োজন।

কোথায় চাকরি খুঁজবেন: বিভিন্ন জব সাইট বিভিন্ন চাকরির বিজ্ঞাপন দেওয়া হয়ে থাকে। আবার বহু কোম্পানি নিজেদের ওয়েবসাইটে বিজ্ঞাপন দেন। সেগুলি নিজেকে লক্ষ্য রাখতে হবে। আপনি কোনো নির্দিষ্ট কোম্পানির নির্দিষ্ট চাকরির প্রতি আগ্রহ থাকলে সেখানে অন্য কর্মীদের সঙ্গে যোগাযোগ করতে পারেন। তবে চাকরি খোঁজার ক্ষেত্রে ভুয়ো এবং সঠিক এই দুটি বিজ্ঞাপনের মধ্যে ফারাক বোঝা প্রয়োজন।

নিজেকে অন্যদের থেকে আলাদা করে গড়ে তুলুন:
করোনা পরিস্থিতির জেরে চাকরির বাজারে প্রতিযোগিতা বহুগুণে বেড়ে গিয়েছে। বিশেষজ্ঞদের মতে এই পরিস্থিতিতে ব্যক্তিগত পরিচয় বেশ কার্যকরী। নিজের পরিবার পরিচিতি বা বন্ধুদের মধ্যে কেউ নিয়োগকর্তা থাকলে তাদের চাকরি সম্পর্কে বলে রাখতে পারেন। তবে পরিচিতি থাকলেই যে চাকরি হবে এমনটা নয়। সেক্ষেত্রে আপনার দক্ষতাও বিশেষ প্রয়োজন।

যে পদের জন্য আবেদন করছেন সেই পথ চেনা প্রয়োজন: আপনি যে পদের জন্য আবেদন করেছেন সেই পদের সম্পর্কে ভালো করে জানুন। কি ধরনের কাজ করতে হবে এবং পদটি সম্পর্কে ভালো করে জ্ঞান থাকা প্রয়োজন। যা ইন্টারভিউতে আপনাকে সাহায্য করবে। ইন্টারনেটের যুগে এটি অত্যন্ত সহজ একটি পদ্ধতি।

কোন কাজকে ছোট মনে না করে শুরু করা: বর্তমান পরিস্থিতিতে কোনো কাজকেই ছোট মনে না করে সুযোগকে কাজে লাগানোর প্রয়োজন (Don’t consider any profession as lower)। এই সংকটের পরিস্থিতিতে যে কাজ পাচ্ছেন তা দক্ষতার সঙ্গে করার চেষ্টা করুন।